隨著ISO 50001標準的不斷推廣和應用，企業(yè)通過建立和實施能源管理體系，不斷改進能源績效和管理績效，能源績效的持續(xù)提升（在節(jié)能降耗方面績效的提升）可帶來直接的經(jīng)濟效益，已得到獲證組織廣泛的共識，并為高耗能組織所接受。

然而組織在應用能源管理體系績效管理方面經(jīng)常遇到很多問題，本文就能源管理體系績效方法的理解、實施和應用方法進行了詳細論述，期望組織在能源管理體系建設、實施和保持過程中能有效地應用能源績效方法，不斷改進能源績效、提升管理效率。

能源管理體系認證簡介

能源管理體系是用于建立能源方針、能源目標、過程和程序以實現(xiàn)能源績效目標的一系列相互關聯(lián)或相互作用的要素的集合，包括企業(yè)的組織結構、職責、慣例、程序、過程和資源等。和ISO9001質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系一樣，ISO50001能源管理體系為各類企業(yè)能源管理提供了一種優(yōu)化模式。幫助企業(yè)最大限度地降低能源消耗、提高能源利用效率。運用過程方法、系統(tǒng)工程原理和PDCA管理模式，對能源利用全過程進行系統(tǒng)地識別，劃分為最小可控的過程單元。

能源管理體系建立背景

能源是人類活動的基礎，也是促進經(jīng)濟發(fā)展的重要物質支撐，更是保證社會穩(wěn)定和維護國家安全的重大戰(zhàn)略問題。隨著能源短缺問題愈發(fā)嚴重，人們開始關注建筑、電力、鋼鐵等行業(yè)的能效問題，在這樣的背景下，能源管理體系應運而生。

能源管理體系是用于建立能源方針、能源目標、過程和程序以實現(xiàn)能源績效目標的一系列相互關聯(lián)或相互作用的要素的集合，其中包括企業(yè)的組織結構、職責、慣例、程序、過程和資源等內容。

作為一種創(chuàng)新的企業(yè)能源管理模式，能源管理體系是在借鑒質量管理體系、環(huán)境管理體系等體系模式基礎上，根據(jù)能源利用和管理的特點，為不同的行業(yè)、企業(yè)提供一種管理能源的優(yōu)化模式。

毫不客氣地說，能源管理體系為企業(yè)節(jié)約能源、降低消耗提供了系統(tǒng)的解決方案，符合當前全球氣候變暖、資源緊張情況下進行可持續(xù)發(fā)展的需要。

能源管理體系對企業(yè)的好處

1、樹立良好的社會責任形象，為節(jié)能減排做出貢獻；

2、有助于企業(yè)控制能源消耗、提高能源的利用，進而降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營成本；

3、有利于企業(yè)經(jīng)濟效益的增長，如在能源資源價格不斷上漲時保持競爭力；

4、有利于企業(yè)獲得國家的相關政策獎勵！

辦理能源管理體系認證需要什么資料

能源管理體系認證申請清單（GB/T 23331-2020《能源管理體系要求》國家標準）體系運行時間超過6個月。

1、營業(yè)執(zhí)照復印件；

2、組織機構代碼證（適用時）；

3、生產(chǎn)許可證和其他行政許可證明復印件、資質證明等復印件（適用時）；

4、有關的法律法規(guī)、規(guī)范和標準清單；

5、能源體系專用資料：

1）年綜合能耗（tce）；

2）體系覆蓋的有效人員數(shù)量；

3）是否屬于國家/地區(qū)的重點的用能單位；

4）是否存在國家明令淘汰的用能設備或工藝；

5）能源種類個數(shù)；

6）主要能源使用個數(shù)；

7）能耗限額標準；

8）用能設備類別數(shù)；

9）認證范圍內各種產(chǎn)品的預計年產(chǎn)量（單位：萬噸）；

10）能源管理體系認證范圍及邊界。

6、其他相關申請資料等。

能源管理體系認證辦理的流程

1、領導決策與準備

2、范圍界定

3、初始能源評價

4、體系策劃

5、能源管理體系文件的編制

6、體系運行

7、內部審核和管理評審